La gestion personnalisée du temps de travail

Villeneuve-d'Ascq| Action publiée depuis le01/10/2012| Actualisée le01/10/2012| Michael Wallerand
statut :réalisée
  • prévue
  • en cours
  • réalisée

Synthèse

S'appuyant sur l'article 6 du décret n°2000-815 du 25 août 2000, un projet de gestion personnalisée du temps de travail a vu le jour en version pilote en juin 2012

Actions

Ce logiciel permet aux agents une flexibilité de leur temps de travail, une individualisation de sa gestion, une amélioration du service aux citoyens et une transparence des plannings. Il sera accompagné d'un contrôle d'accès aux locaux municipaux. Une mise en place en trois temps est ensuite prévue d'ici mi-2013. Le groupe pilote composé de 120 agents testent ce logiciel depuis juin 2012, 400 agents sur l'hôtel de ville intégreront la démarche en novembre, puis tous les agents sur les sites distants et les écoles dans un troisième temps progressivement en 2013 (960 agents). Dans le même temps, une carte d'identité professionnelle sur laquelle figurent les nom, prénom et photo a été créée pour tous les agents. Elle sert à enregistrer les horaires puis, à terme, à gérer l'accès aux locaux. La photo sur la carte peut aussi figurer sur l'Intranet après accord de l'agent.Les feuilles de congés seront dématérialisées pour le groupe pilote en 2013, en doublon pour les autres services pour une dématérialisation complète pour tous les agents en 2014.

Résultats

En cours de déploiement

Services0

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