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Synthèse
Pour améliorer la transversalité et le partage d'information entre les RH et les directions supports lors de l'arrivée ou du départ d'un agent, une application métier a été développé à façon. Celle-ci permet de aux RH de notifier le service informatique avec les éléments permettant la création des différents profils informatiques en amont de l'arrivée de l'agent. Une fois ces premiers éléments créés, l'encadrant de l'agent est notifié afin de préparer l'arrivée ou le départ plus sereinement.
Actions
> Brainstorming DRH/Direction Outils Utilisateurs Innovation pour définir les informations et le process de notification
> Développements itératifs de l'application
> Mise en production
Résultats
Un process plus clair et plus efficace pour mieux planifier les arrivées ou les départs
Respectueux du RGPD
Liens
Bénéfices
Recommandations
Outils
Prestataires & Partenaires
Services4
- Des espaces personnels sécurisés d'archivage et de conservation des données (coffre-fort numérique, carte d'identification et de services professionnels pour les agents…)
- La confidentialité, le droit d'accès et de modification des données personnelles (création et actualisation du registre des activités de traitement...)
- Des services cibles, parcours personnalisés ou sites dédiés par profil d'usagers
- L'accompagnement des agents aux usages du numérique et le développement de nouveaux métiers
